(managementfile – HR) - Apakah anda termasuk orang yang ingin terus berkembang? Atau anda termasuk orang yang berada dalam zona nyaman? Umumnya, sebagian orang sudah “puas” dengan keadaan yang ada sekarang. Berada dalam zona nyaman, semua sepertinya sudah settled jadi sudah tidak perlu lagi berkembang. Khususnya hal tersebut terjadi pada karyawan yang sudah memiliki umur. Apakah itu terjadi pada diri anda?
Jika kita memilih sikap untuk bertahan di zona nyaman, maka hal tersebut akan mengakibatkan kita tidak berkembang dan lama kelamaan kita akan mengalami stagnasi. Sehingga tidak ada gairah untuk berkembang dan bekerja hanya sebagai rutinitas saja. Kita bisa lihat, tidak sedikit karyawan yang mengalami bekerja di perusahaan yang sama dengan posisi yang sama selama bertahun-tahun. Ironisnya adalah mereka menyadari bahwa memang keadaannya seperti itu.
Oleh karena itu, disinilah perlu adanya suatu visi, gairah dan semangat untuk memiliki kehidupan/masa depan yang lebih baik, sehingga itu dapat menggerakkan kita sebagai seorang karyawan untuk terus maju dan berkembang. Meskipun sekalipun pada kenyataan yang ada semua tidak berjalan sesuai dengan visi kita.
Sebuah quote dari Mark Twain bisa kita jadikan sumber inspirasi Anda dalam mencapai visi:
“Twenty years from now you will be more disappointed by the things you didn't do than by the ones you did do. So throw off the bowlines. Sail away from the safe harbor. Catch the trade winds in your sails. Explore. Dream. Discover.”
Intinya, untuk mencapai visi yang kita inginkan, kita harus berani mengambil langkah berani. Keluar dari sangkar alias zona nyaman Anda, dan berusahalah untuk mengejar tujuan. Dengan terus menerus belajar dan berkembang, maka ini akan membantu untuk semakin dekat pada visi yang Anda harapkan.
Jangan menghiraukan gangguan yang ada dari sekitar kita, misalnya teman-teman sekerja yang tidak suka, sehingga mereka menyampaikan hal yang negatif atau mencoba-coba mencari kesalahan. Jangan biarkan pula hambatan datang dari dari diri sendiri seperti : merasa tidak mampu menjalani profesi dan itu merupakan hal-hal yang baru atau khawatir atasan yang selalu memberikan banyak sekali pekerjaan dan tanggung jawab.
Sebagai seorang yang memiliki visi, hal tersebut bukan menjadi hal yang negatif atau sulit, tapi merupakan hal yang positif, karena semua itu adalah kesempatan bukannya keluhan. Karena ketika kita ingin maju/berkembang maka semakin banyak hal-hal yang baru dan mungkin itu bukan merupakan hal yang biasa buat kita, yang harus memakai otak kita untuk terus berpikir, saat itulah harusnya kita menyadari bahwa kita sebenarnya sudah dibawa untuk maju dan berkembang. Lihat hal tersebut dari kacamata positif, yakni tantangan besar bagi kita untuk berkembang lebih baik lagi. Jika kita dapat menjawab tantangan tersebut, maka artinya kita bakal satu langkah lebih dekat dengan impian.
Saya selalu mengingat quote berikut dari film The Pursuit of Happyness yang dibintangi oleh Will Smith. Mudah-mudahan bisa menjadi sumber motivasi Anda juga.
"Don't let anybody tell you, you can't do something - even me. If you have a dream, you gotta protect it. When people can't do something themselves, they wanna tell you that YOU can't do it either"
MV/RP/mgf |
